Wat is een restverdiencapaciteit?

Dit is het bedrag dat iemand kan verdienen met werk dat past bij zijn of haar beperkingen. Als iemand tussen de 35% en 80% arbeidsongeschikt is, geeft het UWV aan dat die persoon nog gedeeltelijk kan werken. Een arbeidsdeskundige stelt een haalbaar uurloon vast dat past bij het werk dat de persoon op dat moment kan uitvoeren. Idealiter vult een zieke werknemer het WIA-maandloon aan met dit eigen verdiende loon, waarbij het uitgangspunt is dat ten minste 50% van de restverdiencapaciteit benut wordt.

Ga terug naar kenniscentrum >

Heb je hulp nodig? Neem vrijblijvend contact met ons op.